Junior Business Manager - App (m/w/d)
Commercial 📍 Düsseldorf

Kurz und knapp
Werde Teil unseres Teams in Düsseldorf und gestalte mit deiner Arbeit unmittelbar das Einkaufserlebnis von Hunderttausenden von KundInnen. In unserem Commercial-Team entwickelst du zukunftsweisende Strategien, trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer App bei und hilfst uns, immer einen Schritt voraus zu sein.
Picnic bietet spannende Einstiegsmöglichkeiten für AbsolventInnen in den folgenden Bereichen unseres Store-Teams:


Das erwartet dich
Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachte Markttrends, Kundenbedürfnisse und Wettbewerbsaktivitäten, um innovative Ansätze für die Weiterentwicklung unseres Angebots zu schaffen.
Datenbasierte Optimierung: Analysiere das Kaufverhalten, um App-Interaktion, Sortimentsauswahl sowie Preise und Promotionen gezielt zu verbessern.
Bereichsübergreifende Projekte…: Übernimm die Leitung bereichsübergreifender Projekte und arbeite mit Copy-Writern, Tech-Teams und Category-ManagerInnen zusammen, um unseren Store zur bevorzugten Wahl unserer KundInnen zu machen.
… bis in die Supply Chain: Bilde eine technische Schnittstelle zur Supply Chain, um Food Waste und Warenverfügbarkeit nachhaltig zu steigern.
Das bringst du mit






Darauf kannst du dich freuen







Ein wenig über uns
Bei Picnic revolutionieren wir die Art, wie Menschen ihre Lebensmittel einkaufen – und das europaweit. Unser Wachstum ist rasant! Stell dir superfrische Produkte kombiniert mit persönlichem, freundlichem Service vor – natürlich in einer modernen und nachhaltigen Version. Dabei sind wir die Einzigen, die alles selbst in die Hand nehmen: Von der Entwicklung unserer automatisierten Lager über die sekundengenaue Routenplanung bis hin zu maßgeschneiderten Marketingkampagnen – alles “in-house” entwickelt. Unser Team besteht aus talentierten Menschen aus über 85 verschiedenen Nationen – und wir suchen ständig nach neuen Talenten. Bist du dabei?
Recruitment-Prozess
Engagement für Chancengleichheit
Picnic ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – das bedeutet, dass alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess auf Qualifikationen und Leistung basieren. Bewerber werden unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität oder Ausdruck, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Familienstand, religiösen Überzeugungen, körperlicher oder geistiger Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen betrachtet. Bei Picnic feiern und schätzen wir unsere Unterschiede und setzen uns dafür ein, ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem man ganz man selbst sein kann.