Learning & Development Digital Associate (m/w/d)

People📍Düsseldorf
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Kurz und knapp

Du brennst für das Thema Learning & Development? Dann werde Teil unseres vielfältigen Teams in Düsseldorf und nimm echten Einfluss in unserem dynamischen Scale-up-Umfeld. Als Teil des L&D-Teams hilfst du dabei, eine spannende Lernreise für unsere über 10.000 operativen Mitarbeitenden und über 500 Führungskräfte zu gestalten. Du rüstest sie mit den Hard und Soft Skills aus, die sie zum Erfolg brauchen. In enger Zusammenarbeit mit HR und Operations spielst du eine Schlüsselrolle dabei, unsere Kolleg:innen zu befähigen, zu wachsen und erfolgreich zu sein.

Das erwartet dich

Digitale Lerninhalte erstellen: Produziere ansprechende und zukunftssichere digitale Trainingsinhalte (Text & Medien), die komplexe Themen in zugängliche und sinnvolle Lernerfahrungen verwandeln. Arbeite mit den Geschäftsbereichen zusammen, um Lernbedürfnisse zu ermitteln und gemeinsam digitale Inhalte zu erstellen, die wirklich hängen bleiben.

Die Lernendenbindung maximieren: Arbeite mit operativen Führungskräften zusammen, damit sie und ihre Teams das Beste aus unserem digitalen Angebot herausholen. Verfolge und steigere aktiv die Abschlussquoten und biete die notwendige Unterstützung für eine erfolgreiche Akzeptanz.

Produktionsprojekte leiten: Treibe Projekte voran, indem du mit Stakeholdern in allen operativen Bereichen von Picnic zusammenarbeitest, um Lernziele zu definieren, die Arbeit zu organisieren und Ergebnisse zu liefern.

Das bringst du mit

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Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium.
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Berufserfahrung in der Erstellung digitaler (Lern-)Inhalte und der Projektarbeit. Erfahrung als Instructional Designer ist ein Plus.
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Fließende Deutschkenntnisse und volle Berufspraxis in Englisch.
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Du hast die Fähigkeit, starke interne Netzwerke aufzubauen und die operativen Realitäten deiner Kollegen an der Basis zu verstehen, um eine wirkungsvolle Lerngestaltung zu gewährleisten.
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Du besitzt einen gültigen Führerschein, um regelmäßig zu Standorten in ganz Deutschland zu reisen und dort für die persönliche Zusammenarbeit zu arbeiten.
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Leidenschaft für Learning & Development, kombiniert mit dem Drang, Dinge zu erledigen und deine Stakeholder zu mobilisieren.
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Eine kreative Denkweise zur Problemlösung, ein solides Zeitmanagement und der sichere Umgang mit Software-Tools (z. B. LMS).

Darauf kannst du dich freuen 

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Starte mit uns durch: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Treibe Projekte eigenständig voran, teste neue Ideen und profitiere von spezialisierten Lepaya-Trainings, während du den Erfolg unseres Unternehmens direkt mitgestaltest.
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Verpflegung: Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittagessen in unserem Büro, dazu gibt es reichlich Snacks und Obst für den Energiekick zwischendurch.
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Unvergessliche Momente: Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
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Ein moderner Workspace: Unser neu renoviertes Büro ist auf Zusammenarbeit ausgelegt und bietet dir flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage
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Individuelle Mobilität: Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten ein subventioniertes Deutschlandticket und ein „Lease-a-Bike“-Programm an.
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Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp. Und dank unseres hundefreundlichen Büros ist dein vierbeiniger Begleiter nach Absprache willkommen.
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Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
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Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und unsere Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.

Bitte reiche deine Unterlagen auf Englisch ein!

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